Durante l’Assemblea Ordinaria, socie e soci di Labirinto hanno approvato il Bilancio al 31 dicembre 2022, eletto il nuovo CdA e il Collegio dei Sindaci.
Mercoledì 24 maggio 2023 l’Hotel Baia Flaminia di Pesaro è stato la sede dell’assemblea ordinaria delle socie e dei soci di Labirinto cooperative sociale. In quest’occasione la compagine sociale della cooperativa è stata chiamata ad approvare il bilancio d’esercizio e il rendiconto sociale al 31 dicembre 2022, a eleggere i componenti del nuovo Consiglio di Amministrazione e il Collegio Sindacale.
All’incontro hanno partecipato i rappresentanti dell’amministrazione locale, l’assessore alla solidarietà del Comune di Pesaro Luca Pandolfi, la consigliera regionale Micaela Vitri e, sempre per la Regione Marche, i consiglieri Nicola Baiocchi e Andrea Biancani, insieme al delegato di Legacoop Marche, Francesco Ciarrocchi. Nel loro saluto, i rappresentanti della politica hanno ringraziato la cooperativa, le socie e i soci, per il prezioso lavoro svolto e hanno rinnovato il loro sostegno a co-progettare insieme il futuro della comunità, attraverso servizi sempre più vicini alle necessità delle persone fragili e di chi se ne prende cura ogni giorno.
Dopo gli interventi del responsabile amministrativo, Donato Rutiliano e del presidente del Collegio Sindacale, Paolo Marinelli, la compagine sociale di Labirinto è stata chiamata a votare l’approvazione del bilancio di esercizio al 31 dicembre 2022 e del bilancio sociale.
Il bilancio economico al 31 dicembre 2022 ha rilevato una crescita del fatturato del 10% e una situazione economico-finanziaria della cooperativa in sostanziale pareggio, nonostante le criticità legate all’aumento dei costi del lavoro ed energetici.
L’assemblea è stata l’occasione per condividere i contenuti del bilancio sociale 2022. Dalla lettura dei dati emerge che Labirinto è costituita da 894 socie e 222 soci, occupati prevalentemente in ruoli nei servizi educativi, socio-sanitari e in mansioni impiegatizie. Nel 2022 su 1007 lavoratori, 817 hanno un contratto a tempo indeterminato e 187 a tempo determinato; il 56% delle lavoratrici e dei lavoratori ha un’età compresa tra i 41 e i 60 anni, l’89% dei lavoratori è di nazionalità italiana e il 42,5% di chi opera in Labirinto ha una laurea. Il bilancio sociale 2022 è pubblicato sul sito della cooperativa e disponibile alla consultazione.
Entrambi i rendiconto sono stati approvati con voto unanime dall’assemblea. Contestualmente socie e soci hanno votato per confermare il Collegio Sindacale formato da: Giampaolo Marinelli, presidente del collegio, Daniela Costantini e Pietro Cimarelli, sindaci effettivi, Ivan Battaglia e Flavio Cavalli, sindaci supplenti.
Al termine dell’assemblea, è stato reso noto il risultato dello spoglio delle 482 schede elettorali che ha portato all’elezione del nuovo Consiglio di Amministrazione, in carica fino all’approvazione del bilancio 2025: Michela Brunetti, Marta Cecconi, Elena Cesaroni, Annamaria Di Gregorio, Valeria Galeazzi, Davide Mattioli, Luca Pazzaglia, Giorgia Percetti, Andrea Zucchi.
Venerdì 26 maggio 2023, il neo-eletto Consiglio di Amministrazione si è riunito per la prima volta e ha nominato le cariche di presidente e vice-presidente di Labirinto cooperative sociale. Davide Mattioli e Annamaria Di Gregorio sono stati confermati rispettivamente come presidente il primo e vice-presidente la seconda, e saranno in carica fino all’approvazione del bilancio 2025.
